ייעוץ והדרכה למנהלי/ות כוח אדם בארגונים וחברות
ישנם ארגונים בהם מנהל/ת משאבי אנוש/כוח אדם אמון באופן אישי על הטיפול בהון האנושי של הארגון. מאידך, הקשיים וההתמודדויות עמם מתמודדים העובדים מחייבים לעתים ידע מקצועי ספציפי ומידע אינפורמטיבי רב.
בסוציאל-לי מבית צעד קדימה ניתן פתרון גם למקרים אלה. צוות המומחים שלנו מדריך את מנהל/ת משאבי האנוש בארגון ונותן לו את מירב הכלים האפשריים להתמודד עם צרכי העובדים.
הייעוץ מתקיים בשני אופנים:
- פגישה קבועה אחת לפרק זמן מוגדר מראש בה דנים בכל עובד שקיים אצלו הצורך לסיוע מסוג זה.
- ייעוץ טלפוני.